副校長人工有多少？中學、小學副校長薪酬與年資學歷差異全解

副校長人工有多少？先分清職級同薪級點

香港中學副校長通常屬「首席學位教師（PGM）」職級，亦有部分由資深「高級學位教師（SGM）」出任。無論邊種，薪酬都跟隨公務員總薪級表（MPS）計算，官立及資助學校基本上按同一套點數支薪。

根據教育局就資助學校教職員薪酬調整發出的通函，2026-27年度公務員薪酬調整幅度為上調2%，追溯至2026年4月1日生效，調整後薪金連同補薪於同年7月發放。以下為調整後（2026年4月1日起）的總薪級表月薪：

中學各職級月薪對照

• 學位教師（GM）：第15至33點，約 $35,780 至 $83,140
• 高級學位教師（SGM）：第34至39點，約 $83,975 至 $99,525
• 首席學位教師（副校長，PGM）：第38至41點，約 $95,120 至 $108,280
• 二級校長（PII）：第40至44點，約 $103,810 至 $122,045
• 一級校長（PI）：第45至49點，約 $130,255 至 $150,070

換句話講，中學副校長人工月薪大致在 $95,000 至 $108,000 之間，實際落在邊一點，要視乎學校規模、職務範圍同個人年資。

小學及幼稚園副校長

小學副校長（高級小學學位教師，SPSM）薪級點明顯較低，公開資料顯示約在第34至35點，月薪約 $74,000 至 $76,000 水平（未計最新年度調整）。幼稚園副校長則多數由辦學團體自訂，市場參考約 $38,000 至 $53,000。由此可見，「副校長人工」不可以一概而論，要先問清楚係中學、小學定幼稚園。

年資如何拉開副校長人工差距

副校長不是一入職就跳到頂薪。官津學校教師每年按增薪點「跳point」，直至該職級頂薪為止。由學位教師做起，一般要累積約10年以上教學經驗，先有機會升上高級學位教師；再由高級學位教師晉升副校長，整體年資往往要15至20年。

所以同樣叫副校長，年資深的可能已到第41點（約 $108,280），剛升任的可能仍在第38點（約 $95,120），兩者月薪相差約 $13,000。這個差距係「跳point」逐年累積的結果，不是一次性加幅。

學歷同專業資格的影響

學歷同領導培訓會影響你能否升上副校長，以及入職時的支薪點。公開資料提到，持有碩士或博士學位、並完成教育局認可的校長專業發展課程或相關領導培訓，對晉升有幫助。有經驗的副校長轉校時，亦較有條件爭取較高增薪點。

不過要留意：學歷本身不會直接「加人工」，而係透過影響你能否取得副校長職位、以及獲編配哪個薪級點，間接反映在月薪上。

官津、直資同津貼差異

官立學校副校長薪酬完全跟隨公務員體制；資助學校按教育局指引釐定；直資學校則有較大自主權。公開資料指出，直資學校副校長薪酬可比官津學校高出約20%至30%，部分名牌直資中學更會提供額外津貼，以吸引管理人才。國際學校的薪酬水平通常再高些，但多數屬合約制，穩定性不及官津。

另外，若副校長同時兼任學科主任或特殊教育統籌主任等職務，部分學校會發放額外津貼，公開資料提及每月約 $3,000 至 $8,000 不等，實際要找個別學校安排。

實收同福利要分開找

上面講的全部係「月薪」，未計強積金、公積金、醫療、約滿酬金等。官津學校副校長多數享有公務員或資助學校的退休保障同醫療福利；直資學校則較常以約滿酬金、團體醫療等形式提供，部分辦學團體亦有子女教育津貼或專業發展津貼。這些福利的現金價值可以相當可觀，但不應該直接當成月薪一部分。

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同全港在職人士比較

政府統計處調查顯示，全港僱員每月工資中位數約 HK$21,200，第75百分位約 HK$33,000，第90百分位約 HK$51,300。中學副校長月薪普遍在 $95,000 以上，明顯高於全港九成在職人士，屬於中上水平。不過副校長要面對繁重行政工作、問責壓力同人事管理，工時亦長，不是人人適合。

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